Deux (2) Expert(e)s seniors formateurs spécialistes en entrepreneuriat

Senior Expert in Algeria (2 vacancies)
  • Registration deadline: 2020/04/11
  • Contracting company: Eptisa, Servicios de Ingeniería, S.L.
  • Reference: PADSEL-NOA/ CD/ PLAN ENTREPRE.

Description

Projet

Assistance Technique au Directeur National du Programme d'Appui au Développement Local Durable et aux Actions Sociales du Nord-Ouest de l'Algérie

Description

L'objectif spécifique de la présente mission est la formation de 96 jeunes diplômés (répartis en 2 groupes de 48 participants), futurs consultants locaux à la création d'AGR, de MPME et

d'associations, sur le thème de l'entrepreneuriat (Code ENT-CL), dans le cadre d'une formation de 21,5 jours dispensée en 6 modules consécutifs à Alger :

  • Module ENT-CL1 : Développer son esprit entrepreneurial (4 jours)
  • Module ENT-CL 2 : Trouver son idée d'entreprise (3 jours)
  • Module ENT-CL 3 : Créer son entreprise (5 jours)
  • Module ENT-CL 4 : Gérer son projet (2 jours)
  • Module ENT-CL 5 : Gérer son entreprise (5 jours)
  • Module ENT-CL 6: Groupements et associations (2,5 jours)

Activités

Afin d'atteindre les résultats ci-dessus fixés, les activités suivantes doivent être réalisées :

Pour l'Expert Nº 1

  • A 1. Préparer la formation en concevant et transmettant, 1O jours ouvrés avant le début de la formation, une fiche de déroulement pédagogique et un programme de formation conformes au cahier des charges de la formation, pour validation.
  • A2. Préparer et transmettre, 5 jours ouvrés avant le début de la formation. pour validation, les documents constitutifs de la mallette pédagogique de chaque module selon les
  • modèles transmis au formateur :
    • supports technico-pédagogiques nécessaires a l'animation de la formation
    • (diaporamas journaliers, TO, exercices, jeux de rôles, et documents d'appui de cours);
    • documents complémentaires (documents de lecture, vidéo, etc.);
    • test de positionnement (du type QCM, pour évaluer le niveau de connaissance des participants a l'entrée de l'action de formation puis celui a sortie, afin de mesurer le gain individuel! et du groupe obtenu grâce à l'action) ;
    • fiche de réponse et fiche "corrigé" du test de positionnement ;
    • grille d'évaluation du niveau de performance des participants dans le cas où la réalisation et la présentation de mini-projets sont inclues au cahier des charges ;
    • questionnaires d'évaluation de la satisfaction par les participants.
  • A3. Animer la formation auprès d'un groupe de participants dans le respect du déroulement pédagogique validé.
  • A4. Réaliser l'évaluation des participants et de la formation conformément au cahier des
  • charges de la formation.
  • A5. Soumettre un rapport de formation a la fin de la mission selon le modèle transmis.
Pour l'Expert Nº2
  • A3. Animer la formation après d'un groupe de participants dans le respect du déroulement pédagogique validé et avec la mallette pédagogique de chaque module préparée par l'ECT Nº1.
  • A4. Réaliser l'évaluation des participants et de la formation conformément au cahier des charges de la formation.
  • A5. Soumettre un rapport de formation a la fin de la mission selon le modèle transmis.


Observations:

La mission de l' ECT Nº 1 est programmée pour une durée totale de 26,5 jours ouvrés s'étalant sur une période de 7 semaines. Ce nombre de jours comporte 21,5 jours de formation sensu stricto et 5 jours de préparation.

La mission de l'ECT Nº2 est programmée pour une durée totale de 21,5 jours ouvrés s'étalant sur une période de 5 semaines. Ce nombre de jours comporte 21,5 jours de formation sensu stricto .

Date indicative de démarrage : 28/02/2020

Minimum requirements

Qualifications et compétences

  • Diplôme de l'enseignement supérieur de niveau BAC+S m1rnmum en économie, management ou tout autre domaine pertinent a la conception et a l'animation de formation en entrepreneuriat.
  • Formateur agréé GERME (OIT).
  • Parfaite maitrise de la langue française
  • Connaissance de la langue arabe (pour au moins un des experts)
  • Excellentes capacités de communication orale et écrite.
  • Bonne maitrise des applications bureautiques courantes, notamment, Word et Powerpoint.
  • Bonnes capacités de modération et de présentation.

Expérience professionnelle générale

  • Au moins 10 années d'expérience professionnelle dans les services d'accompagnement au développement des entreprises, notamment en AGR.

Expérience professionnelle spécifique

  • Cinq années d'expériences au minimum d'animation de formation pour de jeunes adultes dans le cadre de l'approche GERME.
  • Une expérience probante de création et gestion de sa propre micro entreprise serait un plus.
  • Une expérience en Algérie constitue un atout.

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